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职责描述:
1、全面主持分支机构运营工作,在公司授权范围内开展各项业务,对分支机构的合规性、安全性和稳定运行承担直接责任;
2、制定分支机构经营目标与发展战略,坚持科学决策、客观分析,确保完成公司下达的各项经营任务;
3、及时传达并落实公司各项管理要求,定期向上级汇报经营进展,重大或特殊事项第一时间上报;
4、统筹分支机构部门架构设置与岗位职责划分,推进管理团队建设与人才梯队培养,提升整体运作效能;
5、在公司制度体系下,健全分支机构内部管理制度,推动各项制度在基层有效执行;
6、协调处理内外部关系,维护良好运营环境,促进团队协作与高效运转;
7、对本单位业务开展及风险防控负主体责任,组织人员及时识别、评估、应对和上报各类风险;
8、积极传播并践行公司企业文化,增强团队凝聚力,保障各项工作有序推进,完成上级交办的其他任务。

任职要求:
1、具备互联网思维,有线上渠道拓展及客户开发相关经验;
2、本科及以上学历,原则上年龄不超过40岁,特别优秀者可适度放宽条件;
3、拥有丰富的社会资源、人脉网络,以及金融同业合作渠道、机构客户资源;
4、累计5年以上金融行业从业经历或相关管理岗位工作经验;
5、持有证券从业资格证、基金从业资格证,具备岗位所需的专业知识、能力与任职资质;
6、具备较强的团队协作意识、组织协调能力、市场开拓能力、业务创新能力、学习能力及表达能力(口头/书面),能适应高强度工作节奏;
7、品行端正,具有良好的职业道德,无违法违纪记录,无不良从业史。
2026-03-04 10:10
IP属地:天津

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