海口·龙华区
职位详情
【岗位职责】
1、负责人力资源六大模块相关工作，推进分支机构团队组建，落实人员招聘、培训发展、绩效考核及员工关系维护，办理员工入离职、转正、调动、社保公积金等日常人事事务，确保分支机构人力资源基础工作按公司标准执行到位。
2、协助开展运营及销售合同管理，规范各类业务流程手续，确保资料齐全、操作合规，并跟进应收款进度，督促业务人员及时完成回款任务。
3、对客户资源进行系统化整理与分类管理，提供数据支持用于客户分析与存量客户激活，并定期完成信息汇总与数据分析。
4、负责公司制度与流程的宣导、落地执行与监督，及时收集执行反馈，提出优化建议以提升管理效率。
5、承担日常行政事务管理工作。
【任职要求】
1、年龄30-38岁，统招本科及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源等相关专业，具备3年以上人事行政领域工作经验，熟悉行政与人力资源各模块运作流程，有运营管理经验者优先考虑。
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据统计分析能力及高效执行力，性格外向热情，富有亲和力。
本岗位实行单休制，介意者请勿投递！
1、负责人力资源六大模块相关工作，推进分支机构团队组建，落实人员招聘、培训发展、绩效考核及员工关系维护，办理员工入离职、转正、调动、社保公积金等日常人事事务，确保分支机构人力资源基础工作按公司标准执行到位。
2、协助开展运营及销售合同管理，规范各类业务流程手续，确保资料齐全、操作合规，并跟进应收款进度，督促业务人员及时完成回款任务。
3、对客户资源进行系统化整理与分类管理，提供数据支持用于客户分析与存量客户激活，并定期完成信息汇总与数据分析。
4、负责公司制度与流程的宣导、落地执行与监督，及时收集执行反馈，提出优化建议以提升管理效率。
5、承担日常行政事务管理工作。
【任职要求】
1、年龄30-38岁，统招本科及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源等相关专业，具备3年以上人事行政领域工作经验，熟悉行政与人力资源各模块运作流程，有运营管理经验者优先考虑。
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据统计分析能力及高效执行力，性格外向热情，富有亲和力。
本岗位实行单休制，介意者请勿投递！
2026-03-03 11:02
IP属地：海南海口
职位福利
本科3-5年招聘运营团队HRBP
上海爱谱华顿电子科技（集团）有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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