职位详情
职位描述:
1、负责员工招聘及入职手续办理、劳动合同签署等相关事宜;
2、组织并开展新员工入职培训工作;
3、协助高级专员处理劳动关系相关事务;
4、承担公司企业文化活动宣传视频的剪辑与制作;
5、积极学习并掌握其他岗位的工作内容;
6、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理相关专业优先;
2、具备3年以上人力资源领域工作经验;
3、具备较强的进取意识和学习能力,具有良好的判断力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划与执行能力;
4、熟练操作各类办公软件,如Word、Excel、PPT,能运用基础计算公式或常用函数进行数据处理;
5、工作时间:5天8小时(双休),实行工作责任制;
1、负责员工招聘及入职手续办理、劳动合同签署等相关事宜;
2、组织并开展新员工入职培训工作;
3、协助高级专员处理劳动关系相关事务;
4、承担公司企业文化活动宣传视频的剪辑与制作;
5、积极学习并掌握其他岗位的工作内容;
6、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理相关专业优先;
2、具备3年以上人力资源领域工作经验;
3、具备较强的进取意识和学习能力,具有良好的判断力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划与执行能力;
4、熟练操作各类办公软件,如Word、Excel、PPT,能运用基础计算公式或常用函数进行数据处理;
5、工作时间:5天8小时(双休),实行工作责任制;
2026-03-03 09:45
IP属地:广东东莞
职位福利
大专3-5年培训实施劳动关系办理招聘与配置

深圳市奋达科技股份有限公司
已上市 · 1000-9999人


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