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归360直接管理
主要职责:
1. 结合部门目标与业务发展需要,制定销售团队的培训规划,提升团队业务产出与人效水平,评估培训成效并及时优化调整;
2. 统筹开展各层级员工培训需求调研,分析需求合理性,设计人才培养项目方案,并推动培训执行与落地;
3. 主动研发适配销售团队的培训课程内容,提炼销售实战中的优秀方法与经验案例;
4. 定期跟踪销售团队绩效表现,依据不同团队状态与实际场景,制定针对性的提升培训策略;
5. 负责线上学习平台的内容维护及数据整理分析,推进系统功能完善与使用优化;
6. 组织实施新员工入职培训(新兵营),确保新人完成培训后能迅速融入岗位并开展工作。

职位要求:
1. 本科及以上学历
2. 具备不少于2年培训相关工作经验(有同行业背景、电话销售或电销管理经验者优先)
3. 具备出色的沟通表达、演讲呈现及组织协调能力,可跨部门协作,发挥示范作用
4. 熟悉数据分析逻辑,熟练运用Office办公软件,能独立制作高质量销售培训材料
5. 能够接受少量出差安排
2026-03-02 15:10
IP属地:河北石家庄

职位福利

本科1-3年内部培训培训经验丰富
企业发布信息图
河北博岳通信技术股份有限公司
已上市 · 10000人以上
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