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【岗位职责】
1)为学生提供专业且高水平的教学服务,持续精进自身教学水平与专业素养;
2)激发学生学习兴趣,引导其掌握科学的学习方法并培养良好学习习惯;
3)与学生及家长建立稳定、良性的长期沟通与合作关系;
4)主动参与公司组织的学科教研工作,高质量完成各项教学任务;
5)保持学习热情,积极开拓教学创新思路;
6)以身作则,恪守教师职业道德规范,树立良好师者形象;
7)协同配合各部门推进相关工作,确保跨部门任务顺利落实。

【岗位要求】
1)本科及以上学历,普通话标准,仪容得体,举止大方,富有亲和力;
2)具备良好的教师职业素养和服务意识,热爱教育事业,关爱学生,品行端正;
3)语言表达流畅,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学,激发学习潜能;
4)责任心强,抗压能力佳,执行高效;
5)需具备三年以上教学经验,完整带过两届毕业班,擅长拔高培优;
6)须持有教师资格证。

【福利待遇】
上市公司 高薪资 高福利
纯教学岗,无销售性质
薪酬结构:无责任底薪+高额课时费+多项绩效奖金
1)年综合收入可达18万~25万以上
2)入职即缴纳社保
3)工龄工资:按司龄每满一年增加100元工龄工资
4)享受旅游福利、丰富多样的社团活动及集团年度大型活动等

【晋升通道】
学科教师→学科带头人→学科组长助理→中心校长→区域总监
学科教师→教研专员→教研主管→教研经理→教学总监

职能类别:中学教师
2026-03-01 09:57
IP属地:四川成都

职位福利

本科3-5年小学教育初中教育线下授课集体授课一对一授课
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