职位详情
岗位职责:
1.主导全国城市合作商业务拓展体系的规划、搭建与日常运营,制定年度拓展策略及营收目标。
2.组织实施全国各省份、地市、县域合作商的开发、评估、签约及落地执行,保障拓展目标顺利完成。
3.深入挖掘已签约合作商所在区域的市场空间,制定并督导实施区域业绩增长方案,对区域平台整体盈利表现负责。
4.推进城市合作商管理机制的落实与持续优化,涵盖准入标准、绩效考核、能力建设、退出流程等全周期管理。
5.统筹合作商收益分配与结算规则的执行,确保利益分配透明、激励兑现及时,推动业务持续上行。
6.主导开展全国范围的合作商培训、招商推介与路演活动,增强品牌认知度与合作伙伴忠诚度。
7.负责拓展团队的组织建设、人员管理和绩效考评,打造高效协同、目标驱动的拓展执行体系。
8.定期向董事长汇报拓展进度、区域运营数据及市场变化趋势,提供有效决策依据。
9.整合内外部资源,协助重点区域合作商实现业务落地与项目顺利推进。
10.处理合作过程中出现的重大问题与纠纷,保障合作关系健康稳定发展。
11.负责与城市合作商相关的其他日常工作;
12.完成公司根据发展阶段临时部署或上级交办的其他任务。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,市场营销、工商管理、金融等相关专业优先考虑。
2.拥有5年以上渠道开发及合作商运营管理工作经验,具备全国团队管理经历者优先。
3.具备优秀的战略设计与落地执行能力,可独立策划并推动全国性拓展计划实施。
4.具备卓越的商务谈判技巧、资源整合能力和团队领导力,有成功构建区域合作网络的实际案例。
5.熟悉产业园区、供应链金融、双碳经济等领域者优先,具备较强的政企资源对接能力。
6.具备扎实的数据分析与报告撰写功底,能够系统化输出拓展成果与市场洞察结论。
品行良好,工作主动性强,责任心强,具备良好的逻辑思维与沟通协调能力。
1.主导全国城市合作商业务拓展体系的规划、搭建与日常运营,制定年度拓展策略及营收目标。
2.组织实施全国各省份、地市、县域合作商的开发、评估、签约及落地执行,保障拓展目标顺利完成。
3.深入挖掘已签约合作商所在区域的市场空间,制定并督导实施区域业绩增长方案,对区域平台整体盈利表现负责。
4.推进城市合作商管理机制的落实与持续优化,涵盖准入标准、绩效考核、能力建设、退出流程等全周期管理。
5.统筹合作商收益分配与结算规则的执行,确保利益分配透明、激励兑现及时,推动业务持续上行。
6.主导开展全国范围的合作商培训、招商推介与路演活动,增强品牌认知度与合作伙伴忠诚度。
7.负责拓展团队的组织建设、人员管理和绩效考评,打造高效协同、目标驱动的拓展执行体系。
8.定期向董事长汇报拓展进度、区域运营数据及市场变化趋势,提供有效决策依据。
9.整合内外部资源,协助重点区域合作商实现业务落地与项目顺利推进。
10.处理合作过程中出现的重大问题与纠纷,保障合作关系健康稳定发展。
11.负责与城市合作商相关的其他日常工作;
12.完成公司根据发展阶段临时部署或上级交办的其他任务。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,市场营销、工商管理、金融等相关专业优先考虑。
2.拥有5年以上渠道开发及合作商运营管理工作经验,具备全国团队管理经历者优先。
3.具备优秀的战略设计与落地执行能力,可独立策划并推动全国性拓展计划实施。
4.具备卓越的商务谈判技巧、资源整合能力和团队领导力,有成功构建区域合作网络的实际案例。
5.熟悉产业园区、供应链金融、双碳经济等领域者优先,具备较强的政企资源对接能力。
6.具备扎实的数据分析与报告撰写功底,能够系统化输出拓展成果与市场洞察结论。
品行良好,工作主动性强,责任心强,具备良好的逻辑思维与沟通协调能力。
2026-02-28 13:19
IP属地:北京
职位福利
本科5-10年招商管理销售管理市场管理政府资源大客户资源

锐仕方达人才科技集团有限公司
不需要融资 · 1000-9999人


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