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一、 工作职责
1. 依据月度经营数据拆解并设定运营指标,分析护士、文员及护理员的工作表现,及时优化配置,提升人员效能;
2. 全面掌握所在区域市场动态与竞争格局,密切关注行业趋势,及时调整运营策略以应对市场变化;
3. 组织开展运营团队例会,复盘经营成果,识别工作短板并提出改进措施,预测下一阶段运营走势,制定阶段性目标;
4. 结合员工个人特质与实际业务需要,科学分配客户资源;
5. 协助护士开展护理项目培训,并跟踪执行过程,根据实际情况进行优化调整;
6. 监督内勤人员完成客户回访及护理服务质量抽查,快速响应并处理客户反馈与投诉;
7. 跟进文员落实护理员在医保系统的规范打卡,确保操作及时准确;
8. 持续关注养老相关政策与行业动向,深化对养老服务的理解,在政策允许范围内推动相关业务落地;
9. 根据服务需求制定科学的护理方案,并督导文员有效执行

二、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,保险、营销、医学、护理等相关专业优先考虑。
2. 经验与资质:具有1年以上医疗护理领域工作经验;具备2年以上养老或医疗行业运营管理经验者优先。
3. 具备良好的沟通技巧,语言表达清晰,善于人际互动,性格亲和、有耐心。
4. 学习能力强,执行力高,抗压能力好,踏实肯干,具备团队协作意识
2026-02-27 18:38
IP属地:河南郑州

职位福利

大专1-3年toCtoBtoG
企业发布信息图
麦田控股集团有限公司
未融资 · 100-499人
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