温州·平阳县
职位详情
一、任职要求
1、年龄25至35岁，大专及以上学历，工商管理或人力资源管理类相关专业；
2、具备三年以上制造业领域人力资源或人事行政管理经验（服务人数不少于300人）；
3、熟悉各类线上招聘渠道操作，可独立推进招聘流程，具备良好的沟通协调、人才评估及问题处理能力；
4、文字表达能力较强，能独立起草或优化人事管理制度文件；
5、有汽车零部件、机械制造等行业背景者优先考虑。
二、岗位职责
1、统筹人资部门日常运作，包含制度的拟定、修订、实施与落地执行；
2、组织开展招聘工作，包括网络简历筛选、初步沟通、面试安排等环节；
3、管理员工劳动关系，开展面谈交流，在职状态跟踪及劳资争议协调处理；
4、主导新员工入职培训及相关培训活动的组织实施；
5、配合推动企业文化建设相关工作的开展；
6、协助部门负责人完成月度、年度工作目标及其他临时交办任务。
三、其他补充：
1、行业前景广阔，成长空间充足，公司高层高度重视人才发展与职业路径规划；
2、职位福利：五险、全勤奖、包住、餐补、节日福利、生日福利、年底车费报销等；
3、单休，每日工作8小时
1、年龄25至35岁，大专及以上学历，工商管理或人力资源管理类相关专业；
2、具备三年以上制造业领域人力资源或人事行政管理经验（服务人数不少于300人）；
3、熟悉各类线上招聘渠道操作，可独立推进招聘流程，具备良好的沟通协调、人才评估及问题处理能力；
4、文字表达能力较强，能独立起草或优化人事管理制度文件；
5、有汽车零部件、机械制造等行业背景者优先考虑。
二、岗位职责
1、统筹人资部门日常运作，包含制度的拟定、修订、实施与落地执行；
2、组织开展招聘工作，包括网络简历筛选、初步沟通、面试安排等环节；
3、管理员工劳动关系，开展面谈交流，在职状态跟踪及劳资争议协调处理；
4、主导新员工入职培训及相关培训活动的组织实施；
5、配合推动企业文化建设相关工作的开展；
6、协助部门负责人完成月度、年度工作目标及其他临时交办任务。
三、其他补充：
1、行业前景广阔，成长空间充足，公司高层高度重视人才发展与职业路径规划；
2、职位福利：五险、全勤奖、包住、餐补、节日福利、生日福利、年底车费报销等；
3、单休，每日工作8小时
2026-02-26 18:53
IP属地：浙江温州
职位福利
大专3-5年招聘员工关系人事培训
温州卓业汽车科技有限公司
100-499人
鱼泡安全保障
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温州 平阳县
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3000-5000元/月
人力资源专员/助理人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业
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司机招募专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理人事专员经验不限高中弹性工作制不接受居家办公从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
温州 瑞安市 东山
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