武汉·江夏区
职位详情
岗位职责
1、协助上级推进招聘流程，开展简历初筛、面试邀约、接待安排及入职手续办理等相关工作；
2、负责员工档案的建立、更新、电子化扫描与归档等日常维护；
3、跟进新员工入职情况，推动导师带教计划执行，及时掌握新人适应状态；
4、定期组织员工面谈，规范记录访谈内容，识别潜在问题并向上反馈；
5、管理公司钉钉系统与企业邮箱，完成账号配置、组织架构搭建及流程优化等工作；
6、统筹员工职称申报相关事务，确保申报材料合规完整；
7、协同上级推进各项人力资源专项工作，并支持其他模块的协作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，工科类专业优先考虑；
2、具备1年以上人力资源领域工作经验，熟悉招聘及员工关系实务操作；
3、熟练掌握Office办公软件；
4、具备良好的沟通能力、学习能力与亲和力，耐心细致，自我驱动力强。
【本岗位要求第一学历为统招大专，公司实行大小周休假制度，介意者请谨慎投递，提供免费住宿及工作餐】
1、协助上级推进招聘流程，开展简历初筛、面试邀约、接待安排及入职手续办理等相关工作；
2、负责员工档案的建立、更新、电子化扫描与归档等日常维护；
3、跟进新员工入职情况，推动导师带教计划执行，及时掌握新人适应状态；
4、定期组织员工面谈，规范记录访谈内容，识别潜在问题并向上反馈；
5、管理公司钉钉系统与企业邮箱，完成账号配置、组织架构搭建及流程优化等工作；
6、统筹员工职称申报相关事务，确保申报材料合规完整；
7、协同上级推进各项人力资源专项工作，并支持其他模块的协作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，工科类专业优先考虑；
2、具备1年以上人力资源领域工作经验，熟悉招聘及员工关系实务操作；
3、熟练掌握Office办公软件；
4、具备良好的沟通能力、学习能力与亲和力，耐心细致，自我驱动力强。
【本岗位要求第一学历为统招大专，公司实行大小周休假制度，介意者请谨慎投递，提供免费住宿及工作餐】
2026-02-25 08:17
IP属地：湖北武汉
职位福利
大专1-3年招聘员工关系人事培训
霍立克电气有限公司
未融资 · 100-499人
工作地址
鱼泡安全保障
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