职位详情
岗位职责:
1、主导部门电气与结构设计工作,制定实施工作计划,统筹资源配置以确保交付目标顺利完成;
2、负责技术团队的人员管理、人才梯队搭建及整体专业能力提升;
3、组织协调资源推进重点产品关键技术攻关,编制产品技术方案,推动产品技术管理规范化;
4、建立健全技术部门管理制度,优化工艺流程,主导新产品试制及标准化技术规程制定;
5、制定产品培训体系,并组织实施内部产品技术培训;
6、统筹技术部专利申报、技术文档编制等资料输出,配合公司开展各类项目申报工作;
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备机电类相关专业本科及以上学历;
2、具有10年以上国家电网高低压成套电气设备技术设计经验,其中至少2年团队管理经验;
3、掌握国家电网高低压成套设备的技术规范与标准,熟悉主网系统、变电站运行原理及电力设备配置;
4、了解高低压成套产品常用元器件、配件供应商及相关解决方案;
5、具备良好的沟通表达能力和组织协调能力;
6、具备较强的自我驱动力和抗压能力。
1、主导部门电气与结构设计工作,制定实施工作计划,统筹资源配置以确保交付目标顺利完成;
2、负责技术团队的人员管理、人才梯队搭建及整体专业能力提升;
3、组织协调资源推进重点产品关键技术攻关,编制产品技术方案,推动产品技术管理规范化;
4、建立健全技术部门管理制度,优化工艺流程,主导新产品试制及标准化技术规程制定;
5、制定产品培训体系,并组织实施内部产品技术培训;
6、统筹技术部专利申报、技术文档编制等资料输出,配合公司开展各类项目申报工作;
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备机电类相关专业本科及以上学历;
2、具有10年以上国家电网高低压成套电气设备技术设计经验,其中至少2年团队管理经验;
3、掌握国家电网高低压成套设备的技术规范与标准,熟悉主网系统、变电站运行原理及电力设备配置;
4、了解高低压成套产品常用元器件、配件供应商及相关解决方案;
5、具备良好的沟通表达能力和组织协调能力;
6、具备较强的自我驱动力和抗压能力。
2026-06-24 13:33
IP属地:湖北武汉
职位福利
大专10年以上高压中压国家电网

霍立克电气有限公司
未融资 · 100-499人

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