职位详情
岗位职责:
1. 依据公司经营战略方向,拟定校区运营事业部的目标规划与执行方案;
2. 构建并持续优化校区运营体系,完善标准作业流程,提升运作效率与目标完成质量;
3. 建立校区校长人才梯队培养机制;
4. 策划并推动市场推广计划,增强品牌影响,助力市场份额增长;
5. 设计校区运营相关的培训体系,并主导组织实施培训工作;
6. 编制校区运营年度工作计划及各项任务的统筹安排。
任职要求:
1. 本科及以上学历,销售、管理类相关专业优先;
2. 具备8年以上运营团队管理经历,熟悉K12教育领域运营特点,拥有5年以上多校区整体运营管理经验,曾主导年度营收达千万级校区者优先;
3. 具有优秀的团队引领与激励能力,具备战略思维及市场研判能力。
1. 依据公司经营战略方向,拟定校区运营事业部的目标规划与执行方案;
2. 构建并持续优化校区运营体系,完善标准作业流程,提升运作效率与目标完成质量;
3. 建立校区校长人才梯队培养机制;
4. 策划并推动市场推广计划,增强品牌影响,助力市场份额增长;
5. 设计校区运营相关的培训体系,并主导组织实施培训工作;
6. 编制校区运营年度工作计划及各项任务的统筹安排。
任职要求:
1. 本科及以上学历,销售、管理类相关专业优先;
2. 具备8年以上运营团队管理经历,熟悉K12教育领域运营特点,拥有5年以上多校区整体运营管理经验,曾主导年度营收达千万级校区者优先;
3. 具有优秀的团队引领与激励能力,具备战略思维及市场研判能力。
2026-02-24 12:06
IP属地:天津
职位福利
大专5-10年销售运营

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