郑州·二七区
月结
职位详情
1、具有银行或外包公司2年以上信用卡催收经验，自身催收能力过硬，具有带领团队经验
2、个人征信良好，无不良从业记录，工作认真负责
薪资：面议，高薪底薪+个人业绩提成+管理提成
作息时间9:00-12:00,13:30-18:00，月休5-6天；
带薪休假：入职满一年有工龄奖（逐年增加），并且享受7天带薪年假，逐年增加，上不封顶，包括婚假、产假、陪产假、法定节假日休假；
社保：按照国家标准为员工缴纳五险
员工活动：每月不定期旅游、团建聚餐、唱歌、茶话会等。
岗位职责：
1、管理和协调团队工作，带领团队达成业绩目标，对部门绩效负责
2、通过有效的管理模式定期稽核团队成员的工作进度
3、根据不同性格和绩效的催收人员，合理运用不同的管理模式以保持团队竞争力的高效性
4、有效控制团队客诉及处理工作
5、有1-3年以上催收管理经验的优先，带团队加入的优先录用
2、个人征信良好，无不良从业记录，工作认真负责
薪资：面议，高薪底薪+个人业绩提成+管理提成
作息时间9:00-12:00,13:30-18:00，月休5-6天；
带薪休假：入职满一年有工龄奖（逐年增加），并且享受7天带薪年假，逐年增加，上不封顶，包括婚假、产假、陪产假、法定节假日休假；
社保：按照国家标准为员工缴纳五险
员工活动：每月不定期旅游、团建聚餐、唱歌、茶话会等。
岗位职责：
1、管理和协调团队工作，带领团队达成业绩目标，对部门绩效负责
2、通过有效的管理模式定期稽核团队成员的工作进度
3、根据不同性格和绩效的催收人员，合理运用不同的管理模式以保持团队竞争力的高效性
4、有效控制团队客诉及处理工作
5、有1-3年以上催收管理经验的优先，带团队加入的优先录用
2026-02-22 11:29
IP属地：河南
浙江申汇企业管理咨询有限公司郑州分公司
未融资 · 2人以上
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