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渝中区
职位详情
岗位职责：
1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询，确保合规及时
4.支持员工关系维护，组织基础培训、企业文化活动及日常沟通协调
5.整理分析基础人事数据，协助优化HR流程与报表制作
任职要求：
1.人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先）
2.经验要求：不限（有1-3年人力资源助理经验者更佳）
3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通表达与服务意识
4.工作细致负责，具备较强执行力和团队协作精神
5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强，适应快节奏工作
1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询，确保合规及时
4.支持员工关系维护，组织基础培训、企业文化活动及日常沟通协调
5.整理分析基础人事数据，协助优化HR流程与报表制作
任职要求：
1.人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先）
2.经验要求：不限（有1-3年人力资源助理经验者更佳）
3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通表达与服务意识
4.工作细致负责，具备较强执行力和团队协作精神
5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强，适应快节奏工作
2026-02-01 14:13
IP属地：重庆
职位福利
学历不限经验不限弹性工作制不接受居家办公留学生优先人力/财务/行政/法务企业文化建设互联网从业经验人力资源/管理类专业
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人力资源专员/助理招聘专员社保年终奖全勤奖带薪假期经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
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