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一、临平区人才政策助力:入职享最长6个月免费住宿!
为全力支持青年人才在杭安居就业,临平区政府提供以下专属福利,浙江新融联数字科技有限公司将全程协助您申请:
1. 青荷驿站(短期过渡):
凭我司面试通知或录用证明,可申请最长7天免费酒店住宿(涵盖格林东方、汉庭优佳等品牌),解决初到临平的临时居住难题。
申请便捷:通过“杭州市民卡APP”或“人才杭州”微信小程序在线办理。

2. 亲青公寓(中长期保障):
前3个月租金全免!若入职后6个月内首次在我司参保并连续缴纳社保满6个月,可再享3个月租金减免,累计最长享受6个月免费入住!
公寓配套:四维/求实人才公寓,精装修交付,家具家电齐全(含床、空调、洗衣机等),临近地铁与商业圈,生活便利。
申请条件(企业协助满足):
全日制大专及以上学历应届毕业生(或毕业一年内);
本人及配偶在临平区无自有住房;
持我司正式录用证明即可申报。

企业承诺:安排专人指导住宿申请流程,确保您顺利落地临平!

二、岗位职责
1. 通过电话、短信等合规渠道,提醒银行及金融机构客户处理信用卡与贷款逾期款项。
2. 分析客户逾期原因,制定个性化还款计划,协助维护客户信用记录。
3. 准确登记催收进度,更新客户信息,按时提交催收工作报表。
4. 协同处理复杂案件,配合法务团队推进诉讼相关流程。
5. 完成团队月度清收指标,持续优化催收策略与沟通话术。

三、任职要求
1. 核心条件(需同时满足政策与岗位需求):
年龄****以下,全日制大专及以上学历(学信网可查);
首次来杭州求职(未曾在杭州缴纳社保);

2. 能力素质:
普通话标准,具备良好的沟通协调与谈判能力;
抗压能力强,能适应目标导向型工作节奏;
熟悉电脑操作及常用办公软件(Excel/WPS)。

3. 经验要求:
接受零经验应聘者,有客服、销售、金融或催收从业经历者优先;
需提供无犯罪记录证明及个人征信报告。

四、薪酬福利
薪资构成:
底薪3000元 + 阶梯提成(多劳多得,上不封顶)+奖金
入职即缴纳五险一金
职业发展:
晋升路径:客服助理→客服专员→团队主管→部门经理
工作环境:现代化办公空间,团队氛围年轻活跃,定期开展团建活动。

企业承诺与价值观
我们积极响应临平区政府“引才留才”号召,为青年人才提供:
“零负担”安居支持:充分对接政府免费住宿资源,减轻您的生活成本;
“一站式”入职服务:从住宿申请到社保办理,全程专人协助;
“可持续”成长平台:系统化培训体系+公平晋升机制,助力您立足杭州。
2026-01-30 17:08
IP属地:浙江杭州

职位福利

大专及以上经验不限银行/互联网金融银行不良资产清收经验电话客服电话客服经验沟通/谈判能力电话催收普通话流利
企业发布信息图
浙江新融联数字科技有限公司
· 3人以上
鱼泡安全保障
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