东城区
职位详情
岗位职责：
1、负责公司HRSaaS类产品的设计与管理，涵盖核心人事、招聘、考勤、绩效、薪酬社保、审批等模块；
2、开展用户需求调研与分析，进行竞品及行业研究，推动产品合作拓展，制定产品发展路径；
3、协同技术团队，主导产品需求梳理、架构设计、流程优化与交互方案落地，推进开发、测试及上线全流程；
4、基于运营数据与用户反馈进行统计分析，持续优化产品功能，满足业务单元及终端用户的多样化诉求；
5、具备良好的协作意识与强烈的责任心；
任职条件：
1、本科及以上学历（学信网可查），具备3年以上产品经理工作经验，有EHR系统相关背景者优先；
2、具备出色的逻辑思维、业务整合、数据解读及快速学习能力；
3、对行业趋势有敏锐洞察，能深入理解用户场景，精准识别关键问题；
4、拥有良好的产品体验把控能力，文案表达清晰，页面视觉感知力强；
5、自我驱动力强，注重思考与执行并行，具备积极主动的工作态度和优秀的抗压能力；
1、负责公司HRSaaS类产品的设计与管理，涵盖核心人事、招聘、考勤、绩效、薪酬社保、审批等模块；
2、开展用户需求调研与分析，进行竞品及行业研究，推动产品合作拓展，制定产品发展路径；
3、协同技术团队，主导产品需求梳理、架构设计、流程优化与交互方案落地，推进开发、测试及上线全流程；
4、基于运营数据与用户反馈进行统计分析，持续优化产品功能，满足业务单元及终端用户的多样化诉求；
5、具备良好的协作意识与强烈的责任心；
任职条件：
1、本科及以上学历（学信网可查），具备3年以上产品经理工作经验，有EHR系统相关背景者优先；
2、具备出色的逻辑思维、业务整合、数据解读及快速学习能力；
3、对行业趋势有敏锐洞察，能深入理解用户场景，精准识别关键问题；
4、拥有良好的产品体验把控能力，文案表达清晰，页面视觉感知力强；
5、自我驱动力强，注重思考与执行并行，具备积极主动的工作态度和优秀的抗压能力；
2026-10-07 13:18
IP属地：北京
职位福利
本科3-5年HR系统经验
申朴信息技术（上海）股份有限公司
已上市 · 10000人以上
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