职位详情
岗位职责:
1、负责开展招聘相关工作;
2、维护并拓展各类招聘渠道,发布招聘信息,参与各类招聘会;
3、组织并协调面试流程,实施人力资源初步面试评估;
4、参与薪酬协商,协助候选人办理入职手续及体检安排;
5、在候选人入职后,定期开展试用期员工沟通与跟进;
6、处理劳动关系中的各项事务(如报到、转正、调动、离职等);
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理、英语等相关专业优先;
2、具有一年以上人力资源或相关领域工作经验;
3、熟练掌握常用办公软件;熟悉人力资源管理系统,了解劳动合同法及相关人事政策法规者优先;
4、责任心强,富有敬业精神,具备良好的沟通能力,耐心细致,逻辑思维严谨。
1、负责开展招聘相关工作;
2、维护并拓展各类招聘渠道,发布招聘信息,参与各类招聘会;
3、组织并协调面试流程,实施人力资源初步面试评估;
4、参与薪酬协商,协助候选人办理入职手续及体检安排;
5、在候选人入职后,定期开展试用期员工沟通与跟进;
6、处理劳动关系中的各项事务(如报到、转正、调动、离职等);
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理、英语等相关专业优先;
2、具有一年以上人力资源或相关领域工作经验;
3、熟练掌握常用办公软件;熟悉人力资源管理系统,了解劳动合同法及相关人事政策法规者优先;
4、责任心强,富有敬业精神,具备良好的沟通能力,耐心细致,逻辑思维严谨。
2026-01-12 10:00
IP属地:湖南株洲
职位福利
大专经验不限招聘与配置

株洲腾跃房地产经纪有限责任公司


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