绍兴·上虞区
职位详情
岗位职责：
1、承担分院“市场销售类岗位”的人员招聘任务，涵盖简历筛选、候选人邀约、面试组织及录用进展跟踪等工作；
2、开展招聘数据分析，包括渠道效能与流程数据、岗位人力供需状况评估，持续优化招聘路径，并为人才战略提供有效支持建议；
3、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，维护良好的员工关系并做好沟通协调；
4、落实上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、年龄26-40岁，具备大专及以上学历；
2、具有2年以上招聘或人力资源相关工作经验；
3、有市场销售岗位招聘背景或同行业从业经历者优先考虑。
福利待遇：
1、基础薪资+招聘绩效奖励+餐费补贴；
2、五险、法定节假日、年休假、高温津贴、节日福利等。
1、承担分院“市场销售类岗位”的人员招聘任务，涵盖简历筛选、候选人邀约、面试组织及录用进展跟踪等工作；
2、开展招聘数据分析，包括渠道效能与流程数据、岗位人力供需状况评估，持续优化招聘路径，并为人才战略提供有效支持建议；
3、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，维护良好的员工关系并做好沟通协调；
4、落实上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、年龄26-40岁，具备大专及以上学历；
2、具有2年以上招聘或人力资源相关工作经验；
3、有市场销售岗位招聘背景或同行业从业经历者优先考虑。
福利待遇：
1、基础薪资+招聘绩效奖励+餐费补贴；
2、五险、法定节假日、年休假、高温津贴、节日福利等。
2026-01-12 09:18
IP属地：浙江绍兴
职位福利
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