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岗位职责:
1、负责日常岗位空缺的简历筛选、面试安排及面试接待与初步面试工作;
2、协同用人部门负责人,推进新入职员工试用期管理,并落实试用期考核与评估工作;
3、办理员工入离职相关手续,建立并维护人事档案,负责劳动合同的签订与更新;
4、配合完成上级交办的其他行政事务性工作;

岗位要求:
1、统招专科及以上学历
2、具有一年及以上招聘相关工作经验者优先;
3、熟悉常用招聘渠道及面试方法与技巧

薪资待遇:
薪资4-6 朝九晚六,做六休一
2026-01-09 08:10
IP属地:安徽合肥

职位福利

大专及以上1-3年客服互联网从业经验考勤管理人事档案管理企业文化建设运输/物流/配送招聘与配置
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合肥洁太电子商务有限公司
未融资 · 2人以上
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