苏州·吴中区
职位详情
岗位职责：
1.直接参与企业高端人才战略，负责企业战略咨询及核心岗位招聘。
2.主导从需求分析、人才Mapping到Offer谈判的全流程，为企业精准匹配高管/专业技术人才。
3.设计个性化面试评估方案，输出深度候选人报告，提升雇主品牌吸引力。
4.定期复盘招聘漏斗数据，优化寻访策略，搭建垂直领域人才智库。
5.确保全流程合规，支持跨团队项目，如JLS嘉力盛招聘体系落地。
任职要求：
1.背景要求：统招大专以上学历，1年+工作经验（优秀应届生可放宽）。
2.能力：擅长高端人才寻访，能够与高端候选人进行有效沟通。
3.软性素质：具有快速理解客户行业痛点并转化为人才搜寻策略的能力。
4.高韧性：适应目标导向的工作节奏，能在压力下保持结果输出。
5.优先技能：熟悉科技、医疗、金融等领域人才生态，有行业人脉积累优先。
6.薪资及晋升：提供具有竞争力的薪资及晋升路径。
薪资福利：
1.提供具有竞争力的薪资及晋升路径，头部顾问年薪可达行业TOP20%。
2.提供清晰的晋升路径，包括顾问、团队领导、合伙人等职位。
3.支持灵活办公模式，提供完善的培训体系及行业领先的AI招聘工具。
1.直接参与企业高端人才战略，负责企业战略咨询及核心岗位招聘。
2.主导从需求分析、人才Mapping到Offer谈判的全流程，为企业精准匹配高管/专业技术人才。
3.设计个性化面试评估方案，输出深度候选人报告，提升雇主品牌吸引力。
4.定期复盘招聘漏斗数据，优化寻访策略，搭建垂直领域人才智库。
5.确保全流程合规，支持跨团队项目，如JLS嘉力盛招聘体系落地。
任职要求：
1.背景要求：统招大专以上学历，1年+工作经验（优秀应届生可放宽）。
2.能力：擅长高端人才寻访，能够与高端候选人进行有效沟通。
3.软性素质：具有快速理解客户行业痛点并转化为人才搜寻策略的能力。
4.高韧性：适应目标导向的工作节奏，能在压力下保持结果输出。
5.优先技能：熟悉科技、医疗、金融等领域人才生态，有行业人脉积累优先。
6.薪资及晋升：提供具有竞争力的薪资及晋升路径。
薪资福利：
1.提供具有竞争力的薪资及晋升路径，头部顾问年薪可达行业TOP20%。
2.提供清晰的晋升路径，包括顾问、团队领导、合伙人等职位。
3.支持灵活办公模式，提供完善的培训体系及行业领先的AI招聘工具。
2025-12-31 10:05
IP属地：江苏苏州
职位福利
本科经验不限无管理性质消费品医疗/大健康制造业教育培训研发岗市场岗产品岗运营岗人力岗销售经验招聘销售咨询中介
吉米盛（苏州）企业咨询有限公司
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