天门
职位详情
岗位职责：
1.负责公司日常人事管理工作，包括员工招聘、入职、离职等手续办理；
2.参与人力资源规划，协助制定和优化人事相关政策和流程；
3.组织实施员工培训，提升团队整体素质和业务能力；
4.维护员工关系，处理劳动纠纷，营造和谐的工作氛围；
5.支持绩效考核体系的执行，协助完成绩效评估与反馈。
任职要求：
1.中专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；
2.具备良好的沟通协调能力，能够高效处理员工关系事务；
3.具有较强的责任心和执行力，能够独立完成人事工作任务；
4.熟悉国家劳动法律法规，具有良好的职业操守；
5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。
试用期4000元，转正后4000-6000不等
年龄要求：20-35岁，有经验者优先
1.负责公司日常人事管理工作，包括员工招聘、入职、离职等手续办理；
2.参与人力资源规划，协助制定和优化人事相关政策和流程；
3.组织实施员工培训，提升团队整体素质和业务能力；
4.维护员工关系，处理劳动纠纷，营造和谐的工作氛围；
5.支持绩效考核体系的执行，协助完成绩效评估与反馈。
任职要求：
1.中专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；
2.具备良好的沟通协调能力，能够高效处理员工关系事务；
3.具有较强的责任心和执行力，能够独立完成人事工作任务；
4.熟悉国家劳动法律法规，具有良好的职业操守；
5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。
试用期4000元，转正后4000-6000不等
年龄要求：20-35岁，有经验者优先
2025-12-31 08:40
IP属地：湖北
职位福利
中专/中技1-3年弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网产品销售企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策
湖北众康体育用品有限公司
未融资 · 20-99人
工作地址
鱼泡安全保障
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