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1、结合现有编制与业务发展需要,统筹协调各部门招聘需求,制定年度人员招聘规划;
2、优化并完善公司招聘流程及招聘体系的建设;
3、通过多元化渠道发布招聘信息,对接外部招聘机构资源;
4、负责招聘全流程执行,包括人员筛选、面试安排、录用决策及入职安置;
5、组织实施聘前测评与简历初步审核工作;
6、高效整合各类招聘渠道,确保公司人才供给及时到位;
7、搭建后备人才选拔机制,推动人才储备体系建设。
8、具备3年以上相关领域工作经验
2025-12-25 06:58
IP属地:江苏常州

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本科3-5年招聘
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广州红尚机械制造有限公司
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