职位详情
岗位职责
1、全面负责公司的运营管理工作,落实公司发展战略与经营规划,带领团队实现经营目标及业务指标。
2、组织编制年度预算与年度工作计划,并合理分解至月度执行方案,确保集团及主机厂考核目标顺利达成。
3、深度掌握厂商商务政策,主导市场与客户运营管理,研判新能源行业发展趋势,制定差异化营销方案,增强品牌在区域市场的竞争优势。
4、统筹企业人才梯队建设、企业文化塑造、薪酬体系管理、制度完善及品牌推广工作,系统性推进人才培养,构建高效协作团队。
5、维护政府机构、主机厂及媒体等外部关系网络,提升企业社会形象,强化服务品牌影响力。
任职要求
1、大专及以上学历,具备5年以上汽车行业从业经历。
2、具备出色的领导力、组织协调能力及经营管理经验。
3、恪守职业准则,责任心强,富有敬业精神与事业追求。
4、能适应高强度工作环境,具备创新意识和以客户为中心的服务理念。
5、拥有良好的沟通技巧及整合内外资源解决实际问题的能力。
加分项
具备以下领域工作经验者优先:新能源汽车·汽车经销商
1、全面负责公司的运营管理工作,落实公司发展战略与经营规划,带领团队实现经营目标及业务指标。
2、组织编制年度预算与年度工作计划,并合理分解至月度执行方案,确保集团及主机厂考核目标顺利达成。
3、深度掌握厂商商务政策,主导市场与客户运营管理,研判新能源行业发展趋势,制定差异化营销方案,增强品牌在区域市场的竞争优势。
4、统筹企业人才梯队建设、企业文化塑造、薪酬体系管理、制度完善及品牌推广工作,系统性推进人才培养,构建高效协作团队。
5、维护政府机构、主机厂及媒体等外部关系网络,提升企业社会形象,强化服务品牌影响力。
任职要求
1、大专及以上学历,具备5年以上汽车行业从业经历。
2、具备出色的领导力、组织协调能力及经营管理经验。
3、恪守职业准则,责任心强,富有敬业精神与事业追求。
4、能适应高强度工作环境,具备创新意识和以客户为中心的服务理念。
5、拥有良好的沟通技巧及整合内外资源解决实际问题的能力。
加分项
具备以下领域工作经验者优先:新能源汽车·汽车经销商
2025-12-24 11:04
IP属地:上海
职位福利
大专5-10年市场营销51-100人运营管理上海地区服务业民企/私企有总裁/CEO/总经理从业经验豪车销售管理经验有丰富的客户资源有当地代理商资源4S店管理经验文化建设销售管理制度建设

上海冠松汽车股份有限公司
不需要融资 · 1000-9999人


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