职位详情
工作职责:
1、全面负责公司日常运营与管理事务(涵盖整车销售、维修服务、配件销售等业务板块);
2、依据集团战略规划及年度经营目标,牵头编制年度预算与工作计划,并通过过程中的检查、调控、监督与考核等管理手段,确保各项任务与指标有效达成;
3、优化4S店管理体系,完善岗位职责与目标设定,持续改进业务流程,对经营全过程实施有效督导与支持,保障企业稳健可持续发展;
4、主导人才梯队建设,打造高素质管理团队,通过推动企业文化落地,增强员工归属感与团队整体战斗力;
5、统筹公司对外关系维护,包括政府、厂商等相关方的沟通协作,提升品牌影响力,并全面负责企业经营安全管理工作。
岗位要求:
1、具备企业管理或汽车行业管理相关工作经验。
2、具备较强的组织管理能力与执行推进能力。
3、擅长沟通协调,拥有良好的团队整合与带动能力。
4、具备优良的职业操守,富有事业心与发展意愿。
1、全面负责公司日常运营与管理事务(涵盖整车销售、维修服务、配件销售等业务板块);
2、依据集团战略规划及年度经营目标,牵头编制年度预算与工作计划,并通过过程中的检查、调控、监督与考核等管理手段,确保各项任务与指标有效达成;
3、优化4S店管理体系,完善岗位职责与目标设定,持续改进业务流程,对经营全过程实施有效督导与支持,保障企业稳健可持续发展;
4、主导人才梯队建设,打造高素质管理团队,通过推动企业文化落地,增强员工归属感与团队整体战斗力;
5、统筹公司对外关系维护,包括政府、厂商等相关方的沟通协作,提升品牌影响力,并全面负责企业经营安全管理工作。
岗位要求:
1、具备企业管理或汽车行业管理相关工作经验。
2、具备较强的组织管理能力与执行推进能力。
3、擅长沟通协调,拥有良好的团队整合与带动能力。
4、具备优良的职业操守,富有事业心与发展意愿。
2025-12-17 12:18
IP属地:上海
职位福利
大专10年以上有总裁/CEO/总经理从业经验有丰富的客户资源1000人以上销售管理贸易服务业消费品民企/私企不需要融资

上海冠松汽车股份有限公司
不需要融资 · 1000-9999人


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