杨浦区
职位详情
具备两年以上管理经验，带领过大型销售团队。负责团队的稳定性建设、士气提升、绩效考核、激励机制、人员淘汰及人才梯队发展。建立涵盖流程规范、沟通话术、产品知识、能力进阶等多维度的培训体系；根据团队实际情况开展针对性辅导，设定个人与团队发展目标，推动员工成长与梯队建设。
福利待遇:
1、综合年收入50W，上不封顶。具体薪资面议
2、合伙人机制
福利待遇:
1、综合年收入50W，上不封顶。具体薪资面议
2、合伙人机制
2025-12-16 07:38
IP属地：上海
职位福利
大专5-10年团队管理经验培训机构
上海五易文化有限公司
不需要融资 · 500-999人
工作地址
鱼泡安全保障
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