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岗位职责:
1、结合现有人员编制与业务发展规划,统筹协调各部门招聘需求,制定年度人员招聘规划;
2、优化并健全公司招聘流程与招聘体系;
3、通过多元化渠道发布招聘信息,对接并拓展招聘合作机构;
4、负责招聘实施,包括简历筛选、面试安排、人选评估及录用配置等环节;
5、组织开展入职前测评与简历审核工作;
6、高效整合各类招聘资源,保障公司人才供给;
7、搭建人才梯队建设方案,完善人才储备制度。

岗位要求:
1、人力资源、管理类或相关专业本科及以上学历;
2、具备处理人力资源事务性工作的丰富经验与实操能力;
3、掌握企业招聘流程及主流招聘渠道的运作方式;
4、熟练使用办公软件及人事管理相关系统工具;
5、具备较强的执行推动力和抗压适应能力。
2025-12-15 02:31
IP属地:湖南长沙

职位福利

本科1-3年HRBP
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湖南中创教育科技有限公司
A轮 · 100-499人
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