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岗位职责:
1、负责校区年度/月度目标的规划与分解,带领团队完成招生及课消整体指标;
2、策划并执行线上线下市场推广活动,跟进电话回访、客户邀约与试听流程,实现新生转化;
3、统筹安排校区开班及教学计划落地,确保教学运营有序开展;
4、推进团队搭建与人才培育,保障人员编制充足稳定;
5、优化学员服务流程,提升校区学员体验与满意度。

任职资格:
1、年龄28-40周岁,全日制本科及以上学历或全日制大专优秀毕业生(曾担任学生会/社团负责人或获校级以上荣誉者优先);
2、性格开朗,目标感强,具备良好沟通能力、积极性、抗压能力及自我管理能力;
3、3年以上销售相关工作经验,2年以上销售团队管理经历;近两次任职单位中,至少有一段工作时长满2年及以上。

薪资福利:
1、无责底薪+月度业绩提成+季度奖金分配+年度利润分成。
2、社保(五险一金)+带薪假期+其它福利;
3、快速的晋升通道:分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。
2025-12-14 13:46
IP属地:上海

职位福利

本科3-5年电话销售大学/大专生团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验教育专业背景培训机构线下教育有销售经验有教育工作经验营销相关专业成人/通用
企业发布信息图
上海荣昌财略教育科技有限责任公司
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