朝阳区
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朝阳三元桥校区招聘
一、岗位薪酬及福利：
1.薪酬：岗位月度平均收入在6000-8000元之间，表现优秀者月度收入在8000-11000元；
2.福利：社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育五项）。
二、完善的培训机制：
1.公司设有系统的培训体系，为每位员工提供岗位技能与个人综合能力提升的全面支持。
2.培训内容包括：a.免费入职培训；b.定期开展业务能力与专业素养提升课程（涵盖岗位专业知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等）
三、岗位职责：
1、以积极热情的态度接待新老客户，提供优质服务体验，提升客户对公司服务的认可度；
2、按照标准服务流程与礼仪规范，维护公司品牌形象；
3、解答学员常见咨询问题，受理客户投诉，及时安抚情绪并高效处理反馈；
4、负责客户预约接待、咨询引导、促成意向转化，并及时汇报跟进结果；
5、办理学员报名入学全流程手续，完成入学前相关事项说明；
6、整理并上报校区每日业绩数据及客户到访情况，协助其他部门完成数据统计及相关协作工作；
7、维护前台区域整洁有序，保障校区日常运营顺畅；
8、积极配合总部及校区安排的其他临时性工作任务；
9、兼任课程顾问职能，负责电话接听、学员回访、客户信息归集与整理等工作。
四、任职条件：
1、身材匀称，身高要求：女性160cm以上，男性172cm以上；
2、学历不限，具备较强的主动服务意识与责任心；
3、普通话标准，语言表达清晰，沟通能力强；
4、性格开朗大方，富有亲和力，应变能力佳，具备良好的协调能力；
5、音乐类专业背景或有机场地勤、星级酒店前台、迎宾接待等相关工作经验者优先，掌握基本商务礼仪知识者亦可优先考虑。
六、广阔的职业发展空间：
公司设置专业线与管理线双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职2-3个月晋升为组长或中级学习顾问，部分在3-5个月晋升为主管或高级学习顾问，也有员工在6-12个月内成长为分校校长或资深学习顾问。
1.管理方向：教务管理——校区协管——校区主管——运营经理——运营总监
2.专业方向：普通学习顾问——中级学习顾问——高级学习顾问——资深学习顾问
工作地址：
双井校区：朝阳区双井首城国际C座二层商铺116 即招商银行南门步行楼梯二层
海淀校区：海淀区人民大学地铁C口出东侧北京科技会展中心3号楼11D
一、岗位薪酬及福利：
1.薪酬：岗位月度平均收入在6000-8000元之间，表现优秀者月度收入在8000-11000元；
2.福利：社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育五项）。
二、完善的培训机制：
1.公司设有系统的培训体系，为每位员工提供岗位技能与个人综合能力提升的全面支持。
2.培训内容包括：a.免费入职培训；b.定期开展业务能力与专业素养提升课程（涵盖岗位专业知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等）
三、岗位职责：
1、以积极热情的态度接待新老客户，提供优质服务体验，提升客户对公司服务的认可度；
2、按照标准服务流程与礼仪规范，维护公司品牌形象；
3、解答学员常见咨询问题，受理客户投诉，及时安抚情绪并高效处理反馈；
4、负责客户预约接待、咨询引导、促成意向转化，并及时汇报跟进结果；
5、办理学员报名入学全流程手续，完成入学前相关事项说明；
6、整理并上报校区每日业绩数据及客户到访情况，协助其他部门完成数据统计及相关协作工作；
7、维护前台区域整洁有序，保障校区日常运营顺畅；
8、积极配合总部及校区安排的其他临时性工作任务；
9、兼任课程顾问职能，负责电话接听、学员回访、客户信息归集与整理等工作。
四、任职条件：
1、身材匀称，身高要求：女性160cm以上，男性172cm以上；
2、学历不限，具备较强的主动服务意识与责任心；
3、普通话标准，语言表达清晰，沟通能力强；
4、性格开朗大方，富有亲和力，应变能力佳，具备良好的协调能力；
5、音乐类专业背景或有机场地勤、星级酒店前台、迎宾接待等相关工作经验者优先，掌握基本商务礼仪知识者亦可优先考虑。
六、广阔的职业发展空间：
公司设置专业线与管理线双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职2-3个月晋升为组长或中级学习顾问，部分在3-5个月晋升为主管或高级学习顾问，也有员工在6-12个月内成长为分校校长或资深学习顾问。
1.管理方向：教务管理——校区协管——校区主管——运营经理——运营总监
2.专业方向：普通学习顾问——中级学习顾问——高级学习顾问——资深学习顾问
工作地址：
双井校区：朝阳区双井首城国际C座二层商铺116 即招商银行南门步行楼梯二层
海淀校区：海淀区人民大学地铁C口出东侧北京科技会展中心3号楼11D
2025-12-14 00:50
IP属地：北京
职位福利
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