职位详情
岗位职责:
1、统筹执行多类型人才引进工作,保障招聘渠道的广泛性与实效性;
2、结合业务部门用人需求,拟定招聘方案,推进简历甄别、面试组织及初步考察;
3、搭建并持续更新人才储备资源,维护潜在候选人关系,增强企业雇主品牌影响力;
4、配合开展招聘数据统计与分析,为优化招聘策略提供有效支持。
任职要求:
1、具备人力资源管理或相关专业基础,了解招聘流程及相关政策法规;
2、拥有良好的沟通协作能力与人际洞察力,能高效推动招聘全流程工作;
3、熟练操作各类招聘平台及办公应用工具,具备较强的书面表达能力;
4、工作积极主动,责任感强,适应快节奏工作环境并保持高效输出。
1、统筹执行多类型人才引进工作,保障招聘渠道的广泛性与实效性;
2、结合业务部门用人需求,拟定招聘方案,推进简历甄别、面试组织及初步考察;
3、搭建并持续更新人才储备资源,维护潜在候选人关系,增强企业雇主品牌影响力;
4、配合开展招聘数据统计与分析,为优化招聘策略提供有效支持。
任职要求:
1、具备人力资源管理或相关专业基础,了解招聘流程及相关政策法规;
2、拥有良好的沟通协作能力与人际洞察力,能高效推动招聘全流程工作;
3、熟练操作各类招聘平台及办公应用工具,具备较强的书面表达能力;
4、工作积极主动,责任感强,适应快节奏工作环境并保持高效输出。
2025-12-13 16:41
IP属地:海南海口
职位福利
大专1-3年

碧桂园生活服务集团股份有限公司海口分公司
不需要融资 · 10000人以上

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