郑州·金水区
职位详情
资源丰富，一对一培养！
来吧，有志青年们，财富机遇已至，施展才华的时刻到了！年轻就是资本，年轻就要敢拼敢闯，此时不行动更待何时！
岗位职责：
1. 负责已报名学员的后续服务工作，包含日常学习进度跟踪与提醒。
2. 结合学员实际学习状况与个性化需求，制定并落实专属学习方案，确保执行到位。
3. 快速响应并解决学员在学习中遇到的各类问题，保持高效沟通，提升学习效果与满意度。
4. 通过高质量的服务互动，洞察学员深层需求，提供课程优化建议及进阶服务支持。
任职要求：
1. 具备较强的学习领悟力与语言表达能力，能与学员建立顺畅互动关系。
2. 拥有良好的协作意识与责任担当，能在高强度环境中持续稳定输出。
3. 有成人教育项目后端运营经验者优先考虑。
薪资待遇：
1. 入职前1-2个月新人综合月薪6000-9000
2. 工作满两月以上员工月薪1w-1.5w
3. 入职半年以上员工月薪1.5w-3w
4. 顶尖销售冠军最高月收入可达20w+
5. 法定节假日带薪休假，缴纳社保，提供下午茶，举办生日会，发放节日礼品，组织团建活动，享受20天带薪年假等福利
职位晋升：
1. 主管—经理—总监，晋升通道无硬性门槛限制
2. 职级P1—P9，不同等级享有额外福利：交通补贴、带薪假期、旅游假、旅游津贴、免费健康体检、父母津贴
培训体系：
1. 新人期：全面的产品知识培训+系统化营销技能训练+专人一对一指导
2. 成长期：每周每月定期开展专业营销课程+职业素养提升培训
来吧，有志青年们，财富机遇已至，施展才华的时刻到了！年轻就是资本，年轻就要敢拼敢闯，此时不行动更待何时！
岗位职责：
1. 负责已报名学员的后续服务工作，包含日常学习进度跟踪与提醒。
2. 结合学员实际学习状况与个性化需求，制定并落实专属学习方案，确保执行到位。
3. 快速响应并解决学员在学习中遇到的各类问题，保持高效沟通，提升学习效果与满意度。
4. 通过高质量的服务互动，洞察学员深层需求，提供课程优化建议及进阶服务支持。
任职要求：
1. 具备较强的学习领悟力与语言表达能力，能与学员建立顺畅互动关系。
2. 拥有良好的协作意识与责任担当，能在高强度环境中持续稳定输出。
3. 有成人教育项目后端运营经验者优先考虑。
薪资待遇：
1. 入职前1-2个月新人综合月薪6000-9000
2. 工作满两月以上员工月薪1w-1.5w
3. 入职半年以上员工月薪1.5w-3w
4. 顶尖销售冠军最高月收入可达20w+
5. 法定节假日带薪休假，缴纳社保，提供下午茶，举办生日会，发放节日礼品，组织团建活动，享受20天带薪年假等福利
职位晋升：
1. 主管—经理—总监，晋升通道无硬性门槛限制
2. 职级P1—P9，不同等级享有额外福利：交通补贴、带薪假期、旅游假、旅游津贴、免费健康体检、父母津贴
培训体系：
1. 新人期：全面的产品知识培训+系统化营销技能训练+专人一对一指导
2. 成长期：每周每月定期开展专业营销课程+职业素养提升培训
2025-12-13 14:54
IP属地：河南郑州
职位福利
学历不限1-3年服务报课学员二次开发培训机构长期做收入高
众律智学教育咨询(北京)有限公司郑州分公司
未融资 · 500-999人
工作地址
鱼泡安全保障
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