职位详情
周六日双休 节假日正常休息
入职即缴深圳五险一金
综合平均薪资15-20k
享受带薪年假
【公司介绍】
1、成立时间:2020年
2、公司业务:十方融海梨花线专注互联网在线教育领域,聚焦新中老年人兴趣素养与新职业技能培训
3、公司产品:涵盖梨花声音研修院、国学文化、养生学院、家庭教育、梨花听书及自研电商等百余款产品
4、公司规模:员工超2000人
【岗位职责】
1. 负责线上学员的日常管理与维护,制定并执行学员运营策略,提升作业提交率与课程完课率,保持用户活跃度;
2. 开展学员全周期运营工作,重点推进核心用户的成长支持与互动维护,对转化成效负责;
3. 快速响应学员各类咨询与问题,灵活应对处理,主动挖掘用户需求,策划吸引话题,建立高效运营机制,落实劝学与反馈追踪,控制退费率;
4. 通过服务优化和运营动作增强学员对课程价值的认可,推动复购行为提升。
【任职要求】
1、大专及以上学历,不限专业;
2、具备互联网教育、社群运营或交付运营相关经验者优先考虑;
3、熟练掌握常用办公软件,如Excel、PPT等工具;
4、具备良好团队协作意识,积极应对挑战,善于倾听与表达,拥有较强沟通能力与同理心,可独立完成任务交付与目标达成。
岗位常用语
班主任主要面向已购课用户,提供上课提醒、学习督促及课程答疑等全流程服务,服务周期为6周,在此结束后开展第二轮复购转化,以社群为主要运营载体。
薪资福利
1、【基本工资】:试用期底薪6K,转正后6.5K+2K绩效(按0-1.5系数浮动,关联退费率与完课率)+提成1w-1.2w,综合收入13-20k
2、【岗位性质】:具备网络销售属性!试用期为3个月
3、【经验要求】:不限经验,接受零基础人员,提供带薪培训,并配备一对一导师指导
4、【上班时间】:日常班次9:00-18:30,周末双休;运营周期30-40天,续费阶段调整为11:00-22:30,加班至10:30后可打卡报销打车费
5、【提成机制】:依据流水与转化率核算,新人入职前3个月提成范围2-5k,满3个月及以上提成3-20k视能力而定,顶尖人员可达3w
6、【社保福利】:入职即缴纳五险一金,医保为一档标准,每月全勤奖励200元;配备工作手机,不提供住宿,无餐补、房补;享有年度体检、法定节假日、带薪年假,以及节日活动、周年庆典等员工关怀项目
入职即缴深圳五险一金
综合平均薪资15-20k
享受带薪年假
【公司介绍】
1、成立时间:2020年
2、公司业务:十方融海梨花线专注互联网在线教育领域,聚焦新中老年人兴趣素养与新职业技能培训
3、公司产品:涵盖梨花声音研修院、国学文化、养生学院、家庭教育、梨花听书及自研电商等百余款产品
4、公司规模:员工超2000人
【岗位职责】
1. 负责线上学员的日常管理与维护,制定并执行学员运营策略,提升作业提交率与课程完课率,保持用户活跃度;
2. 开展学员全周期运营工作,重点推进核心用户的成长支持与互动维护,对转化成效负责;
3. 快速响应学员各类咨询与问题,灵活应对处理,主动挖掘用户需求,策划吸引话题,建立高效运营机制,落实劝学与反馈追踪,控制退费率;
4. 通过服务优化和运营动作增强学员对课程价值的认可,推动复购行为提升。
【任职要求】
1、大专及以上学历,不限专业;
2、具备互联网教育、社群运营或交付运营相关经验者优先考虑;
3、熟练掌握常用办公软件,如Excel、PPT等工具;
4、具备良好团队协作意识,积极应对挑战,善于倾听与表达,拥有较强沟通能力与同理心,可独立完成任务交付与目标达成。
岗位常用语
班主任主要面向已购课用户,提供上课提醒、学习督促及课程答疑等全流程服务,服务周期为6周,在此结束后开展第二轮复购转化,以社群为主要运营载体。
薪资福利
1、【基本工资】:试用期底薪6K,转正后6.5K+2K绩效(按0-1.5系数浮动,关联退费率与完课率)+提成1w-1.2w,综合收入13-20k
2、【岗位性质】:具备网络销售属性!试用期为3个月
3、【经验要求】:不限经验,接受零基础人员,提供带薪培训,并配备一对一导师指导
4、【上班时间】:日常班次9:00-18:30,周末双休;运营周期30-40天,续费阶段调整为11:00-22:30,加班至10:30后可打卡报销打车费
5、【提成机制】:依据流水与转化率核算,新人入职前3个月提成范围2-5k,满3个月及以上提成3-20k视能力而定,顶尖人员可达3w
6、【社保福利】:入职即缴纳五险一金,医保为一档标准,每月全勤奖励200元;配备工作手机,不提供住宿,无餐补、房补;享有年度体检、法定节假日、带薪年假,以及节日活动、周年庆典等员工关怀项目
2025-12-12 16:08
IP属地:广东深圳
职位福利
大专1-3年周末双休教育专业背景线上教育成人/通用

深圳十方融海科技有限公司
B轮 · 1000-9999人


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