职位详情
岗位职责:
1、搜集行业前沿技术信息,掌握技术发展动态,提出创新性技术改进方案;
2、制定并指导产品技术与工艺标准的实施,结合市场及行业变化持续优化升级;
3、主导重大质量议题的根因分析,制定解决方案并监督落地执行;
4、全面推动新产品的PPAP认证工作,完成新产品设计的技术确认;
5、负责先进加工工艺与设备的引进开发,统筹模具、工装夹具的设计与管理;
6、落实产品成本控制策略,推进降本增效措施的实施与闭环;
7、审核产品设计图纸、工艺参数、工时标准及作业指导文件等技术资料;
8、快速响应生产过程中的技术异常,组织团队分析问题并制定有效对策;
9、参与重要销售合同的技术评审,核实技术条款并做好内外部协同。
任职要求:
1、年龄38-45岁,本科及以上学历,具备10年以上机械加工领域从业经历,其中至少5年同类岗位经验,有电梯制造背景者优先。
2、接受过管理学、钣金加工技术、机械制造工艺、全面质量管理(TQM)、TS体系等相关专业培训。
3、知识技能。
1)具备扎实的管理理论基础,熟悉质量管理和项目运作相关知识;
2)深入了解现代企业质量管理体系、工具方法及运行模式;
3)拥有突出的管理统筹与领导力,沟通顺畅,组织协调能力强,决策判断精准。
4、素质要求。
1)观察敏锐,思路清晰,逻辑思维和综合分析能力突出;
2)具备良好的人际交往、表达沟通、影响带动以及计划执行能力;
3)工作作风细致严谨,重视细节把控;
4)责任心强,富有职业投入感与进取心;
5)具有创新意识,乐于指导和培养团队成员。
1、搜集行业前沿技术信息,掌握技术发展动态,提出创新性技术改进方案;
2、制定并指导产品技术与工艺标准的实施,结合市场及行业变化持续优化升级;
3、主导重大质量议题的根因分析,制定解决方案并监督落地执行;
4、全面推动新产品的PPAP认证工作,完成新产品设计的技术确认;
5、负责先进加工工艺与设备的引进开发,统筹模具、工装夹具的设计与管理;
6、落实产品成本控制策略,推进降本增效措施的实施与闭环;
7、审核产品设计图纸、工艺参数、工时标准及作业指导文件等技术资料;
8、快速响应生产过程中的技术异常,组织团队分析问题并制定有效对策;
9、参与重要销售合同的技术评审,核实技术条款并做好内外部协同。
任职要求:
1、年龄38-45岁,本科及以上学历,具备10年以上机械加工领域从业经历,其中至少5年同类岗位经验,有电梯制造背景者优先。
2、接受过管理学、钣金加工技术、机械制造工艺、全面质量管理(TQM)、TS体系等相关专业培训。
3、知识技能。
1)具备扎实的管理理论基础,熟悉质量管理和项目运作相关知识;
2)深入了解现代企业质量管理体系、工具方法及运行模式;
3)拥有突出的管理统筹与领导力,沟通顺畅,组织协调能力强,决策判断精准。
4、素质要求。
1)观察敏锐,思路清晰,逻辑思维和综合分析能力突出;
2)具备良好的人际交往、表达沟通、影响带动以及计划执行能力;
3)工作作风细致严谨,重视细节把控;
4)责任心强,富有职业投入感与进取心;
5)具有创新意识,乐于指导和培养团队成员。
2026-06-26 14:45
IP属地:天津
职位福利
本科5-10年制造业

天津利福特电梯部件有限公司
未融资 · 500-999人


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