职位详情
1、依据公司营销战略,制定营运部门年度、季度、月度的销售与利润目标计划,并推动实施,确保业绩指标与发展规划顺利实现
2、主导运营团队的搭建与优化,建立科学的激励机制,统筹开展员工培训、绩效考核及人才梯队建设,支撑业务持续扩展需求
3、组织制定并落实门店所在市场的运营计划,推进执行与过程监督,提升品牌在辖区内的影响力与市场认可度
4、负责构建公司运营体系,推进标准化经营模式的建立与日常管理
5、统筹营运部门各项财务支出的预算编制与成本管控,保障资源高效使用
6、组织收集销售数据、行业动态、竞品动向及客户信息,研判市场变化趋势,提出针对性的销售策略优化建议
7、协调维护门店区域内的外部公共关系,妥善应对重大突发事件,精准识别经营风险并采取有效防范措施
8、协助总经理完成其他运营管理事务及公司战略落地相关工作
2、主导运营团队的搭建与优化,建立科学的激励机制,统筹开展员工培训、绩效考核及人才梯队建设,支撑业务持续扩展需求
3、组织制定并落实门店所在市场的运营计划,推进执行与过程监督,提升品牌在辖区内的影响力与市场认可度
4、负责构建公司运营体系,推进标准化经营模式的建立与日常管理
5、统筹营运部门各项财务支出的预算编制与成本管控,保障资源高效使用
6、组织收集销售数据、行业动态、竞品动向及客户信息,研判市场变化趋势,提出针对性的销售策略优化建议
7、协调维护门店区域内的外部公共关系,妥善应对重大突发事件,精准识别经营风险并采取有效防范措施
8、协助总经理完成其他运营管理事务及公司战略落地相关工作
2025-12-12 06:32
IP属地:北京
职位福利
大专3-5年运营管理公司管理战略管理企业运营销售运营运营部门管理

北京无问科技有限公司
B轮 · 1000-9999人

工作地址

鱼泡安全保障
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