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职位详情
岗位职责:
1. 组织开展招聘、培训、绩效考核、薪酬管理等人力资源相关工作，保障人力资源各项事务高效推进。
2. 负责员工关系维护，协调解决员工日常问题及各类争议。
3. 独立组织并实施公司内部员工培训项目。
4. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求：（具备以下条件者优先考虑）
1. 具备教培行业从业经历者优先
2. 有猎头或交付岗位工作经验者优先
3. 具备团队管理经验，曾带领团队者优先
4. 普通话流利，沟通亲和力强，职业素养与形象良好，年龄33岁以内，性别不限
上班时间：
周一至周五 8:50-18:00，午休 12:00-13:30
周六 8:50-12:00
1. 组织开展招聘、培训、绩效考核、薪酬管理等人力资源相关工作，保障人力资源各项事务高效推进。
2. 负责员工关系维护，协调解决员工日常问题及各类争议。
3. 独立组织并实施公司内部员工培训项目。
4. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求：（具备以下条件者优先考虑）
1. 具备教培行业从业经历者优先
2. 有猎头或交付岗位工作经验者优先
3. 具备团队管理经验，曾带领团队者优先
4. 普通话流利，沟通亲和力强，职业素养与形象良好，年龄33岁以内，性别不限
上班时间：
周一至周五 8:50-18:00，午休 12:00-13:30
周六 8:50-12:00
2025-12-11 20:00
IP属地：山东青岛
职位福利
大专3-5年不接受居家办公管理经验教育企业服务猎头经验高管招聘经验
青岛百万校管理咨询有限公司
未融资 · 20-99人
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