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岗位职责:
1. 组织并执行招聘全流程工作,涵盖岗位发布、简历筛选、面试安排等环节;
2. 与各业务部门保持紧密对接,精准把握用人需求,制定相应的招聘策略;
3. 维护候选人信息库,确保数据完整、更新及时;
4. 持续跟进人才储备情况,推动招聘流程的改进与提效。

任职要求:
1. 具备优秀的沟通与协调能力,能高效推进招聘各环节工作;
2. 熟知多种招聘途径,具备较强的市场敏感度及人才甄选能力;
3. 工作积极主动,能在高强度环境下保持稳定输出;
4. 具备良好的团队协作意识,能够与团队成员顺畅交流。
2025-12-11 06:35
IP属地:河北唐山

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