职位详情
岗位职责:
1. 负责招聘流程的规划与执行,涵盖招聘需求梳理、职位说明编制及简历初筛等工作。
2. 组织并参与面试环节,运用科学的面试方法甄别合适人选。
3. 开展人才测评相关工作,确保候选人能力与岗位标准相符。
4. 掌控招聘全流程中的法律合规事项,保障招聘操作符合相关法规要求。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力与问题分析能力,能高效对接团队及跨部门协作。
2. 拥有良好的团队意识,能够迅速融入团队工作氛围。
3. 具备出色的统筹规划能力,可同时推进多个招聘任务。
4. 熟悉人力资源管理基本理念,能通过招聘数据分析持续优化招聘方案。
1. 负责招聘流程的规划与执行,涵盖招聘需求梳理、职位说明编制及简历初筛等工作。
2. 组织并参与面试环节,运用科学的面试方法甄别合适人选。
3. 开展人才测评相关工作,确保候选人能力与岗位标准相符。
4. 掌控招聘全流程中的法律合规事项,保障招聘操作符合相关法规要求。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力与问题分析能力,能高效对接团队及跨部门协作。
2. 拥有良好的团队意识,能够迅速融入团队工作氛围。
3. 具备出色的统筹规划能力,可同时推进多个招聘任务。
4. 熟悉人力资源管理基本理念,能通过招聘数据分析持续优化招聘方案。
2025-12-11 06:35
IP属地:河北唐山
职位福利
学历不限经验不限

唐山市丰南文化旅游发展有限公司
未融资 · 100-499人

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