西城区
职位详情
一、岗位职责
1、教学授课：依据教学大纲与教材要求，开展高效课堂教学，调动学生学习积极性，提升学业成绩。
2、备课教研：细致准备课程内容，科学设计教学流程，积极参与教研活动，与教师团队分享教学心得，持续优化教学策略。
3、作业批改与辅导：及时批阅学生作业，准确反馈学习进展，针对个体差异进行课后辅导，协助学生克服学习障碍。
4、教学评估：周期性组织学业测评，分析学生掌握情况，为教学方案调整提供数据支持。
5、学生管理：关注学生课堂行为与学习动态，维持良好教学秩序，引导学生养成规范的学习习惯。
二、任职要求
本科及以上学历，师范类或相关学科专业背景，持有教师资格证。
具备2年以上教学工作经验，熟悉K12阶段学科体系及授课模式。
学科基础扎实，授课能力突出，能熟练使用现代教育工具辅助教学。
工作认真负责，热爱教育行业，具备良好的沟通协作能力。
三、薪资福利
薪资待遇：具有竞争力的薪酬，综合月薪 [8K] - [20K] 元。
福利待遇：五险一金、节日关怀、定期培训、教师团队建设活动等。
职业发展：提供系统成长路径与晋升空间，可向学科带头人、教学主管等方向发展
1、教学授课：依据教学大纲与教材要求，开展高效课堂教学，调动学生学习积极性，提升学业成绩。
2、备课教研：细致准备课程内容，科学设计教学流程，积极参与教研活动，与教师团队分享教学心得，持续优化教学策略。
3、作业批改与辅导：及时批阅学生作业，准确反馈学习进展，针对个体差异进行课后辅导，协助学生克服学习障碍。
4、教学评估：周期性组织学业测评，分析学生掌握情况，为教学方案调整提供数据支持。
5、学生管理：关注学生课堂行为与学习动态，维持良好教学秩序，引导学生养成规范的学习习惯。
二、任职要求
本科及以上学历，师范类或相关学科专业背景，持有教师资格证。
具备2年以上教学工作经验，熟悉K12阶段学科体系及授课模式。
学科基础扎实，授课能力突出，能熟练使用现代教育工具辅助教学。
工作认真负责，热爱教育行业，具备良好的沟通协作能力。
三、薪资福利
薪资待遇：具有竞争力的薪酬，综合月薪 [8K] - [20K] 元。
福利待遇：五险一金、节日关怀、定期培训、教师团队建设活动等。
职业发展：提供系统成长路径与晋升空间，可向学科带头人、教学主管等方向发展
2025-12-10 19:27
IP属地：北京
职位福利
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