职位详情
公司地址在燕郊,
人事岗位招聘信息:
工作职责:
1、结合公司经营发展需求,制定并执行招聘规划;
2、依据业务与组织发展动态,适时调整招聘计划与策略,确保招聘目标达成;
3、根据各岗位实际情况推进绩效考核方案的落地实施,组织并推动考核工作的开展;
4、按照公司人事制度办理员工入离职、调动及转正手续,落实新员工入职培训,宣导企业文化与规章制度,维护员工信息数据、合同档案资料,负责五险一金办理及相关政策咨询解答等工作;
5、持续推进企业文化建设,增强员工对企业价值观的认同感;
6、协助推进组织优化工作,参与员工沟通谈判,维护企业合理权益;
7、承担公司部分采购任务及相关行政事务工作;
8、月休4天。
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业优先;
2、具备教育行业人力资源工作经验,擅长招聘模块,熟悉绩效考核流程;
3、掌握全面的企业管理知识,了解国家劳动人事相关法律法规,具备一定的心理学基础;
4、具备出色的谈判与沟通技巧,敏锐的洞察力、表达能力及人际交往能力;
5、目标意识强,具有良好的自我驱动力和执行力,善于发现问题并有效解决
人事岗位招聘信息:
工作职责:
1、结合公司经营发展需求,制定并执行招聘规划;
2、依据业务与组织发展动态,适时调整招聘计划与策略,确保招聘目标达成;
3、根据各岗位实际情况推进绩效考核方案的落地实施,组织并推动考核工作的开展;
4、按照公司人事制度办理员工入离职、调动及转正手续,落实新员工入职培训,宣导企业文化与规章制度,维护员工信息数据、合同档案资料,负责五险一金办理及相关政策咨询解答等工作;
5、持续推进企业文化建设,增强员工对企业价值观的认同感;
6、协助推进组织优化工作,参与员工沟通谈判,维护企业合理权益;
7、承担公司部分采购任务及相关行政事务工作;
8、月休4天。
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业优先;
2、具备教育行业人力资源工作经验,擅长招聘模块,熟悉绩效考核流程;
3、掌握全面的企业管理知识,了解国家劳动人事相关法律法规,具备一定的心理学基础;
4、具备出色的谈判与沟通技巧,敏锐的洞察力、表达能力及人际交往能力;
5、目标意识强,具有良好的自我驱动力和执行力,善于发现问题并有效解决
2025-12-10 18:34
IP属地:河北廊坊
职位福利
大专3-5年组织架构/职级体系设计优化劳动关系绩效管理制度制定及落地优化5年以上人力经验薪酬福利

北京云涂美育文化科技有限公司
未融资 · 20-99人

工作地址

鱼泡安全保障
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