廊坊·三河市
职位详情
职位关键词：
HR，招聘，人事
岗位职责：
1、开展招聘相关工作，包括候选人邀约、到访接待及面试安排；
2、掌握人力资源模块中的招聘配置、培训发展、员工关系等核心环节；
3、办理新员工入职流程，负责劳动合同的签署、续签及相关档案管理；
4、建立并维护公司员工人事档案，确保信息完整准确；
5、协调各部门之间的工作对接，保障信息高效传递与落实；
6、承担公司各部门行政后勤事务的支持与执行；
7、处理部门日常行政工作，协助领导推进人事与行政相关事宜；
8、配合各团队完成节假日工作部署，如排班安排、安全检查、设备关闭确认等；
9、统筹管理企业固定资产，涵盖办公设备与用品的采购、登记、保养及盘点；
任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源或相关专业背景者优先考虑；
2、具备员工关系管理经验者更佳；
3、品行端正，敬业负责，作风严谨细致，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识；
4、熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用技能。
工作地址：河北省燕郊经济开发区
HR，招聘，人事
岗位职责：
1、开展招聘相关工作，包括候选人邀约、到访接待及面试安排；
2、掌握人力资源模块中的招聘配置、培训发展、员工关系等核心环节；
3、办理新员工入职流程，负责劳动合同的签署、续签及相关档案管理；
4、建立并维护公司员工人事档案，确保信息完整准确；
5、协调各部门之间的工作对接，保障信息高效传递与落实；
6、承担公司各部门行政后勤事务的支持与执行；
7、处理部门日常行政工作，协助领导推进人事与行政相关事宜；
8、配合各团队完成节假日工作部署，如排班安排、安全检查、设备关闭确认等；
9、统筹管理企业固定资产，涵盖办公设备与用品的采购、登记、保养及盘点；
任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源或相关专业背景者优先考虑；
2、具备员工关系管理经验者更佳；
3、品行端正，敬业负责，作风严谨细致，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识；
4、熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用技能。
工作地址：河北省燕郊经济开发区
2025-12-10 18:29
IP属地：河北廊坊
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大专1-3年综合人力部门管理经验企业服务猎头经验HRBP
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