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岗位职责:
1. 主动与学生及家长进行沟通,通过电话邀请到校,或实地走访家庭,推动家长参与课程说明及试听安排。
2. 负责学员日常教务协调,如课程安排、课时调整,保障教学流程有序开展。
3. 提升客户体验与满意度,持续关注授课质量,确保教学目标有效达成。
4. 引导学员积极参与课程延伸学习,并推动口碑推荐,提升课程参与广度。

任职要求:
1. 具备较强的沟通技巧和说服能力,能与家长建立良好互动关系。
2. 热爱教育事业,有高度的责任感和职业操守。
3. 能适应较强工作节奏,具备团队协作意识和自我驱动力。
4. 执行力强,组织能力出色,可有效跟进并管理学员学习进展。

岗位薪酬:
1. 面试定薪,新人底薪4k-6k,有经验者底薪6k-10k,均薪2w-4w。

岗位福利:
1. 面试定薪、五险一金、法定节假日、团队氛围好。

晋升通道:
1. 课程顾问
2. 销售主管
3. 招生助理校长
4. 中心校长
5. 区域总监
2025-12-10 15:03
IP属地:上海

职位福利

大专1-3年大学英语四级/六级不授课中学生培训机构线下教育不坐班一对一教学普通话发音标准
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上海康有旺科技有限公司
未融资 · 20-99人
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