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25-33岁,早九晚五周日单休,3000+提成+招聘激励奖金,综合薪资5000-10000。上手后可就近站点安排。无经验且不熟悉主流招聘工具者请勿扰

岗位职责:
1、对接并跟进人才需求,确保招聘信息精准传递;
2、统筹面试安排,协调面试官与候选人时间,提高招聘执行效率;
3、跟进Offer发放及入职前沟通工作,保障候选人顺利到岗;
4、参与人才库建设与维护,开展行业人才 Mapping,协助推进猎头协作。

任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑;
2、具备较强的沟通协调能力与人际互动技巧,能高效推动招聘流程;
3、掌握多种招聘渠道及工具使用方法,具备独立运作招聘项目的经验;
4、责任心强,抗压性好,能在高强度工作节奏中保持积极稳定状态。
2025-12-09 06:56
IP属地:湖北襄阳

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大专1-3年不接受居家办公
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