职位详情
岗位职责:
1. 负责人员招聘、面试组织及入职手续办理,保障岗位人员按时到岗
2. 协助开展员工考勤、请假、薪酬福利等日常人事管理工作
3. 管理员工档案信息,确保资料真实完整并满足法律合规要求
4. 协助实施内部培训计划及企业文化建设活动,增强团队归属感
5. 配合上级推进人力资源专项任务,如绩效评估、人才发展项目等
6. 完成领导交办的其他工作任务
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备相关经验或人力资源、行政管理类专业背景者优先
2. 具备较强的沟通能力与责任意识,能独立处理日常行政人事事务
3. 了解劳动法律法规,具备基本的合规管理意识
4. 熟练操作办公软件,掌握基础数据整理与分析技能
5. 学习能力强,具有良好的团队合作精神
1. 负责人员招聘、面试组织及入职手续办理,保障岗位人员按时到岗
2. 协助开展员工考勤、请假、薪酬福利等日常人事管理工作
3. 管理员工档案信息,确保资料真实完整并满足法律合规要求
4. 协助实施内部培训计划及企业文化建设活动,增强团队归属感
5. 配合上级推进人力资源专项任务,如绩效评估、人才发展项目等
6. 完成领导交办的其他工作任务
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备相关经验或人力资源、行政管理类专业背景者优先
2. 具备较强的沟通能力与责任意识,能独立处理日常行政人事事务
3. 了解劳动法律法规,具备基本的合规管理意识
4. 熟练操作办公软件,掌握基础数据整理与分析技能
5. 学习能力强,具有良好的团队合作精神
2025-12-08 16:51
IP属地:湖北襄阳
职位福利
大专1-3年考勤管理劳动关系办理薪资核算人事档案管理招聘与配置

襄阳了凡养生保健有限公司
未融资 · 20-99人


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