淄博·张店区
职位详情
岗位职责：
1、协助维护并拓展招聘渠道，保障人才信息的及时获取；
2、负责简历甄选、初试安排及面试进程跟进，提高招聘工作效能；
3、参与招聘项目的设计与实施，持续优化招聘环节；
4、搭建并管理人才储备库，追踪招聘成效并开展数据统计分析。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑；
2、具备较强的沟通与协调能力，能高效应对多项工作任务；
3、工作积极主动，对招聘事务保持高度热情；
4、熟练操作常用办公软件，具有一定数据处理与分析能力。
1、协助维护并拓展招聘渠道，保障人才信息的及时获取；
2、负责简历甄选、初试安排及面试进程跟进，提高招聘工作效能；
3、参与招聘项目的设计与实施，持续优化招聘环节；
4、搭建并管理人才储备库，追踪招聘成效并开展数据统计分析。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑；
2、具备较强的沟通与协调能力，能高效应对多项工作任务；
3、工作积极主动，对招聘事务保持高度热情；
4、熟练操作常用办公软件，具有一定数据处理与分析能力。
2025-11-12 18:37
IP属地：山东淄博
职位福利
本科经验不限绩效考核管理培训实施接受居家办公招聘与配置金融互联网从业经验考勤管理互联网产品人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验制度制定及落地优化销售人力资源/管理类专业
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