职位详情
底薪2700+300全勤+招聘提成不接受勿扰
岗位职责:
1.负责招聘流程的规划与执行,包括发布职位信息、简历筛选、安排面试及候选人评估等工作。
2.与各部门紧密协作,精准把握用人需求,制定相应的招聘方案。
3.拓展并维护各类招聘渠道,丰富人才获取途径,保障人才库的持续充实。
4.主导或参与面试环节,对候选人进行综合能力评估,确保选才过程公平高效。
5.跟踪人力资源市场变化,不断优化招聘策略以提升招聘成效。
任职要求:
1.具备优秀的沟通与协调能力,能顺畅对接团队成员及各级管理人员。
2.熟悉招聘全流程,可独立完成招聘计划的设计与落地实施。
3.具有较强的组织与计划能力,能在多任务压力下保持工作条理与效率。
4.了解人才市场基本情况,能灵活使用多种渠道开展人才搜寻。
5.具备良好的识人辨才能力,能够准确判断候选人的综合素质与发展潜力。
岗位职责:
1.负责招聘流程的规划与执行,包括发布职位信息、简历筛选、安排面试及候选人评估等工作。
2.与各部门紧密协作,精准把握用人需求,制定相应的招聘方案。
3.拓展并维护各类招聘渠道,丰富人才获取途径,保障人才库的持续充实。
4.主导或参与面试环节,对候选人进行综合能力评估,确保选才过程公平高效。
5.跟踪人力资源市场变化,不断优化招聘策略以提升招聘成效。
任职要求:
1.具备优秀的沟通与协调能力,能顺畅对接团队成员及各级管理人员。
2.熟悉招聘全流程,可独立完成招聘计划的设计与落地实施。
3.具有较强的组织与计划能力,能在多任务压力下保持工作条理与效率。
4.了解人才市场基本情况,能灵活使用多种渠道开展人才搜寻。
5.具备良好的识人辨才能力,能够准确判断候选人的综合素质与发展潜力。
2025-11-06 09:26
IP属地:天津
职位福利
大专1年以下

天津宏成银信息咨询服务有限公司
0-20人


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