武汉·汉阳区
月结
职位详情
一、岗位职责：
1、依据银行及金融机构等委托方对不良资产的管理要求，开展逾期资金的调查与分析，制定相应的催收策略；
2、通过电话、信函、面谈等方式与债务人沟通还款事宜，协商还款计划，推动债权高效回收；
3、持续跟进债务人履约情况，动态优化催收方案，确保不良资产回收目标的有效达成；
4、按照委托方要求完整记录催收过程，为后续资产处置提供真实、准确的过程依据。
二、任职要求：
大专及以上学历，具备较强的沟通协调能力，普通话流利，能承受一定工作压力，性格积极主动，乐观进取，富有热情，具有良好的团队协作精神，熟练掌握计算机操作。条件优异者可适度放宽要求；
三、薪资福利：
1、无责任底薪3600-5000，按季度浮动+业绩奖金（含个人奖、团队奖、冲刺奖、优秀奖等），月均收入6000-12000；
2、公司依法缴纳医社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）；
3、每周工作六天，每天7.5小时，工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，公司实行人性化管理，注重工作与生活的平衡；
4、转正后享有5天带薪年假，司龄每满一年增加1天年假；
5、提供公开透明的晋升通道和系统的职业发展规划：专员—组长—主管—副经理—经理；
6、每年评选优秀员工，享受额外旅游及带薪假期奖励；
7、定期组织生日会、团建、旅游、聚餐等丰富活动
1、依据银行及金融机构等委托方对不良资产的管理要求，开展逾期资金的调查与分析，制定相应的催收策略；
2、通过电话、信函、面谈等方式与债务人沟通还款事宜，协商还款计划，推动债权高效回收；
3、持续跟进债务人履约情况，动态优化催收方案，确保不良资产回收目标的有效达成；
4、按照委托方要求完整记录催收过程，为后续资产处置提供真实、准确的过程依据。
二、任职要求：
大专及以上学历，具备较强的沟通协调能力，普通话流利，能承受一定工作压力，性格积极主动，乐观进取，富有热情，具有良好的团队协作精神，熟练掌握计算机操作。条件优异者可适度放宽要求；
三、薪资福利：
1、无责任底薪3600-5000，按季度浮动+业绩奖金（含个人奖、团队奖、冲刺奖、优秀奖等），月均收入6000-12000；
2、公司依法缴纳医社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）；
3、每周工作六天，每天7.5小时，工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，公司实行人性化管理，注重工作与生活的平衡；
4、转正后享有5天带薪年假，司龄每满一年增加1天年假；
5、提供公开透明的晋升通道和系统的职业发展规划：专员—组长—主管—副经理—经理；
6、每年评选优秀员工，享受额外旅游及带薪假期奖励；
7、定期组织生日会、团建、旅游、聚餐等丰富活动
2025-11-19 16:11
IP属地：湖北武汉
职位福利
学历不限经验不限银行/互联网金融银行不良资产清收经验M1催收消费金融银行催收员电话客服经验沟通/谈判能力电话催收信用卡催收催收团队建立及管理
厦门银信达管理咨询有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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