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岗位职责:
1、负责制定分子公司发展战略规划及年度经营计划,并带领团队实现销售目标与业绩预期;
2、主导分子公司组织架构设计,建立流程体系与运行机制,从零开始组建团队并实施团队管理与能力提升;
3、构建系统化的销售管理体系,科学调配任务与资源,保障区域销售团队高效协同运作;
4、持续优化工作流程与管理模式,提升整体运营效率与执行质量,指导销售人员实现个人与团队业绩增长;
5、关注团队成员的工作动态与实际需求,及时提供支持与协助,营造积极向上的工作氛围;
6、维护客户关系,深入理解客户需求,增强客户信任感,提升客户满意度与合作深度。

任职要求:
1、市场营销等相关专业本科及以上学历,具备咨询行业工作经验者优先考虑;
2、年龄:******,条件特别优秀者可适当放宽年龄限制,有TOB区域总经理及以上岗位经验者优先;
3、3年以上业务管理相关经验,具备面对面销售或解决方案式销售经验者优先;
4、具备出色的销售团队管理与跨部门协作能力,能够高效分配任务并推动商务谈判落地;
5、具备较强的市场洞察力与决策水平,能准确把握行业动向并做出合理战略判断;
6、热爱培训与咨询领域,富有使命感与利他精神,具备良好的团队协作意识。

加分项
具有以下行业背景者优先:咨询、人力资源服务
2025-11-19 15:38
IP属地:陕西西安

职位福利

本科及以上5-10年咨询省级销售管理客户合作从0-1搭建团队
企业发布信息图
西安长松宏信企业管理咨询有限公司
未融资 · 2人以上
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