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岗位职责:
1、开展日常招聘工作,涵盖简历筛选、候选人沟通、面试安排及后续跟进等环节;
2、办理员工入职与离职手续,落实员工关怀举措,维护良好的团队氛围;
3、协助上级完成各项行政事务,协调部门间工作对接,参与会议组织、数据整理及团队建设活动执行;
4、配合完成考勤统计与薪酬核算相关支持工作;
5、完成上级交办的其他临时性任务。

任职要求:
1、年龄24-40岁,具备大专及以上学历;
2、具有一年以上人力资源或招聘相关工作经验;
3、有医疗行业或销售岗位招聘背景者可优先考虑。

福利待遇:
1、基础工资+招聘绩效奖励+餐食补贴;
2、缴纳五险,享受法定节假日、带薪年假、高温津贴、节日福利等各项待遇。
2025-11-19 15:41
IP属地:浙江金华

职位福利

大专1-3年综合人力部门招聘公司人力资源部门
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