职位详情
岗位职责
1、梳理企业内部岗位需求,归纳招聘人才所需具备的核心素质条件。
2、利用多元化线上渠道搜寻简历,完成初步筛选并安排面试邀约。
3、开展候选人面试评价,实施背景核查,参与薪资协商,发放录用通知,并跟进入职进展。
4、配合完成入职手续办理,追踪岗前培训成效,关注员工入职后适应情况。
任职要求
1、全日制本科及以上学历,专业方向为管理学、心理学、工商管理等相关领域。
2、具备3年以上招聘相关经验,有化工行业或大型互联网公司从业经历者优先考虑。
3、曾独立承担300人以上规模企业或组织的招聘工作尤佳。
4、性格积极向上,抗压能力突出,具备良好沟通技巧与清晰的逻辑思维能力。
1、梳理企业内部岗位需求,归纳招聘人才所需具备的核心素质条件。
2、利用多元化线上渠道搜寻简历,完成初步筛选并安排面试邀约。
3、开展候选人面试评价,实施背景核查,参与薪资协商,发放录用通知,并跟进入职进展。
4、配合完成入职手续办理,追踪岗前培训成效,关注员工入职后适应情况。
任职要求
1、全日制本科及以上学历,专业方向为管理学、心理学、工商管理等相关领域。
2、具备3年以上招聘相关经验,有化工行业或大型互联网公司从业经历者优先考虑。
3、曾独立承担300人以上规模企业或组织的招聘工作尤佳。
4、性格积极向上,抗压能力突出,具备良好沟通技巧与清晰的逻辑思维能力。
2025-11-19 15:03
IP属地:河北保定
职位福利
本科5-10年不接受居家办公制造业公司人力资源部门高管招聘经验

保定华联领世科技有限公司
不需要融资 · 100-499人


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