职位详情
热爱人力资源管理专业的你看过来!
【公司亮点】
50-90人钟表企业,深耕行业10年+,线上电商平台+线下渠道双轨发展,团队氛围融洽,无复杂层级,老板重视人才成长,热爱人力资源管理相关专业者有充足发挥空间!晋升空间非常大!
【岗位职责】
一、 人事管理
1. 负责员工入职(合同签订、社保增员、入职引导)、离职(交接监督、资产回收、社保减员)手续,维护员工档案;
2. 统计日常考勤(核实异常),月末整理考勤表报财务算薪,管理员工假期(年假/事假等);
3. 协助招聘(筛简历、约面试、跟进到岗),组织员工活动,处理简单员工关系问题。
二、行政保障
1. 物料与资产:采购发放办公用品/生产辅助物料,盘点库存;
2. 环境与设备:巡检办公/生产区安全卫生,协调保洁维修;维护办公设备,协助处理生产辅助设备故障;
3. 宿舍管理:负责员工宿舍分配、入住/退宿登记;定期检查宿舍卫生与安全(水电、消防),协调对接维修、装修;制定宿舍管理细则并监督执行;
4. 专项支持:对接各部门(如部门工具领用统计等);安排车辆调度、会议筹备与客户接待。
三、成本与制度
1. 编制行政预算,控制采购/维修等费用,月度统计支出;
2. 宣导行政/人事制度,员工手册完善与宣讲,跟踪执行情况,收集反馈并优化。
四、其他
协助办理公司资质、员工福利发放,完成上级交办的人事行政任务。
【任职要求】
1. 大专及以上,人力资源管理/工商管理/企业管理专业优先;
2. 1-3年人事/行政经验,制造业经验加分;
3. 22-35岁,热爱人力专业,细心负责,真诚友善,主动独立思考,态度积极乐观,熟练Excel/Word等办公软件;
4. 能熟练对接各个部门,具备基础沟通协调能力,抗压能力强。
【薪资福利】
1.薪资:4000-6000元/月,根据工作经验/能力可面谈上调;
2.保障:五险(东莞/深圳),包吃包住;
3.上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30,26天制;
4.工作地点:广东省东莞市黄金湖二路29号恒励产业园(近松山湖景区,环境舒适);
5.福利:节日礼品、公寓宿舍2人/间、团建、内部晋升(人事/行政主管/HR方向)。
公司正处在高速增长扩张中,愿意陪公司一起茁壮成长的晋升机会多,发展空间大!
【公司亮点】
50-90人钟表企业,深耕行业10年+,线上电商平台+线下渠道双轨发展,团队氛围融洽,无复杂层级,老板重视人才成长,热爱人力资源管理相关专业者有充足发挥空间!晋升空间非常大!
【岗位职责】
一、 人事管理
1. 负责员工入职(合同签订、社保增员、入职引导)、离职(交接监督、资产回收、社保减员)手续,维护员工档案;
2. 统计日常考勤(核实异常),月末整理考勤表报财务算薪,管理员工假期(年假/事假等);
3. 协助招聘(筛简历、约面试、跟进到岗),组织员工活动,处理简单员工关系问题。
二、行政保障
1. 物料与资产:采购发放办公用品/生产辅助物料,盘点库存;
2. 环境与设备:巡检办公/生产区安全卫生,协调保洁维修;维护办公设备,协助处理生产辅助设备故障;
3. 宿舍管理:负责员工宿舍分配、入住/退宿登记;定期检查宿舍卫生与安全(水电、消防),协调对接维修、装修;制定宿舍管理细则并监督执行;
4. 专项支持:对接各部门(如部门工具领用统计等);安排车辆调度、会议筹备与客户接待。
三、成本与制度
1. 编制行政预算,控制采购/维修等费用,月度统计支出;
2. 宣导行政/人事制度,员工手册完善与宣讲,跟踪执行情况,收集反馈并优化。
四、其他
协助办理公司资质、员工福利发放,完成上级交办的人事行政任务。
【任职要求】
1. 大专及以上,人力资源管理/工商管理/企业管理专业优先;
2. 1-3年人事/行政经验,制造业经验加分;
3. 22-35岁,热爱人力专业,细心负责,真诚友善,主动独立思考,态度积极乐观,熟练Excel/Word等办公软件;
4. 能熟练对接各个部门,具备基础沟通协调能力,抗压能力强。
【薪资福利】
1.薪资:4000-6000元/月,根据工作经验/能力可面谈上调;
2.保障:五险(东莞/深圳),包吃包住;
3.上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30,26天制;
4.工作地点:广东省东莞市黄金湖二路29号恒励产业园(近松山湖景区,环境舒适);
5.福利:节日礼品、公寓宿舍2人/间、团建、内部晋升(人事/行政主管/HR方向)。
公司正处在高速增长扩张中,愿意陪公司一起茁壮成长的晋升机会多,发展空间大!
2025-11-19 14:47
IP属地:广东
职位福利
大专1-3年

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