成都·成华区
职位详情
岗位职责：
1.负责公司日常人事管理工作，包括员工招聘、入职离职手续办理等；
2.组织实施员工培训计划，协助提升员工职业技能与团队凝聚力；
3.协助处理员工关系事务，确保公司内部沟通顺畅，提升员工满意度；
4.参与公司人力资源相关制度的制定和优化，确保流程合规性；
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够处理复杂的人际关系；
2.熟练使用办公软件，具有较强的组织和协调能力；
3.工作积极主动，能够在快节奏环境中高效完成任务；
4.对人力资源管理有热情，愿意在实践中不断学习和成长。
底薪4加提成综合薪资6-10。
上班时间10-6。中午休息一个半小时，轮休。
1.负责公司日常人事管理工作，包括员工招聘、入职离职手续办理等；
2.组织实施员工培训计划，协助提升员工职业技能与团队凝聚力；
3.协助处理员工关系事务，确保公司内部沟通顺畅，提升员工满意度；
4.参与公司人力资源相关制度的制定和优化，确保流程合规性；
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够处理复杂的人际关系；
2.熟练使用办公软件，具有较强的组织和协调能力；
3.工作积极主动，能够在快节奏环境中高效完成任务；
4.对人力资源管理有热情，愿意在实践中不断学习和成长。
底薪4加提成综合薪资6-10。
上班时间10-6。中午休息一个半小时，轮休。
2025-08-21 08:02
IP属地：四川
职位福利
学历不限
成都市未来书坊科技咨询有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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