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岗位职责:
1、根据招聘要求,发布及更新招聘信息;
2、完成简历的收集和初步筛选工作;
3、负责邀约求职者;
4、跟进求职者面试、入职、离职、转岗等工作。
4、关注招聘后续工作,定期分析招聘效果,并提出招聘质量的有效达成;
任职要求:
1、高中及以上学历;
2、人力资源、工商管理等相关专业优先;
3、具有招聘经验的优先;
4、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识;
5、具有招聘电销、网销、客服等经验的优先;
6、积极向上,具有工作激情,有上进心。
薪资待遇:
试用期无责底薪4000+提成,转正后有无责底薪+提成+招聘奖+各种福利。
工作时间:朝九晚六,周末双休。

急招岗位,有意向可直接投递简历,简历初筛通过会尽快安排面试
2024-07-31 15:16
IP属地:四川
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